ВАКАНСИИ

Мы будем рады видеть в нашей команде коммуникабельных, энергичных, инициативных и целеустремленных людей, умеющих воплощать задуманное в жизнь. Отличительной особенностью кадровой политики компании является ориентация, прежде всего, на «рост изнутри» – за счет кадрового резерва. Это значит, что любой сотрудник, независимо от того на какую должность он пришел, имеет возможность карьерного роста в компании. Поэтому мы очень ответственно относимся к подбору сотрудников.


В связи с расширением в нашей компании открыты рабочие вакансии:

Вакансия Требования
Водитель Гражданство: РФ, Беларусь, Украина; возраст от 25 лет. Права категории В, С. График: вахтовый метод работы, проживание, питание. Заработная плата: по результатам собеседования. Работа на автомобилях МАЗ, КАМАЗ.
Бригадир
и слесарь АВР
Гражданство РФ, Беларусь, Украина, возраст от 25 лет. Опыт работы в аналогичной должности. График: вахтовый метод работы, проживание, питание. Заработная плата: по результатам собеседования.
Инженер по
бурению на воду
Гражданство РФ, Беларусь, Украина; возраст от 25 лет. С опытом работы в аналогичной компании. График: полный рабочий день. Образование: высшее. Заработная плата: по результатам собеседования.
Региональный представитель Мужчина 27-45 лет. Высшее или среднее профессиональное образование (техническое или военное). Опыт работы в сфере продаж (офицеров запаса рассматриваем без опыта работы). Наличие автомобиля обязательно. Готовность к большому объему работы, стремление к карьерному росту. Умение усваивать техническую информацию, способность к самообразованию, саморазвитию и ведению самостоятельной и последовательной работы, стремление к повышению личного материального благополучия.

Готовность к командировкам (при необходимости).